TIPS MELAMAR KERJA FRESH GRADUATE
Berdasarkan pengalaman saya sebagai recruiter, saya banyak menemukan bebrapa hal yang menarik. Terutama apabila saya menerima CV atau aplikasi dari para FRESH GRADUATE. Nampaknya, banyak rekan yang kurang paham bagaimana cara melamar kerja dengan baik.
Oleh sebab itu, saya ingin membagikan TIPS terkait melamar kerja. Semoga bermanfaat :)
1. Cek lokasi kerja dan akses menuju kesana
Sebelum mengirim CV, ada baiknya kita mengetahui lokasi tempat kerja tersebut. Dimana lokasinya, bagaimana akses menuju kesana dan berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk bisa ke lokasi tersebut.
Saya pernah mendapatkan kandidat yang mengundurkan diri dari proses interview dengan alasan lokasi tersebut jauh dari rumahnya
Nah, daripada sudah terlanjur diproses, tapi nyatanya kita mengundurkan diri karena alasan lokasi terlalu jauh, lebih baik kita mempertimbangkan dulu jarak dan waktu tempuh sebelum kita memasukkan aplikasi ke perusahaan tersebut.
Baca Juga : Kapan sih waktu yang tepat untuk MELAMAR kerja?????
2. Cek kemana kita bisa mengirimkan CV dan lamaran kerja
Sebaiknya kamu mencari tahu kemana kamu bisa mengirimkan lamaran kerjamu. Biasanya kamu bisa mengirimkan aplikasi ke portal karier, email recruiter(direct apply), ataupun situs perusahaan yang dituju
3. Kirimlah lamaran dengan etika yang baik dan sopan
Saya sering menerima lamaran tanpa subject dan tanpa body email, hanya lampiran CV saja. Nah, kurang sopan bukan? Berikut saya jelaskan item-item apa saja yang harus ada saat kamu mengirim lamaran langusng ke recruiter perusahaan
- Sertakan posisi yang kamu inginkan di subject email
Misalnya : Desain Grafis, Admin dll. Kolom ini jangan sampai dibiarkan kosong karena akan membuat recruiter bingung, kandidat ini maunya melamar untuk posisi apa
- Sertakan surat lamaran kamu di body email
Nah, sama seperti subject, kolom ini juga jangan dibiarkan kosong. Ada baiknya kamu memberikan Info yang jelas mengenai data diri kamu secara singkat namun jelas. Jangan lupa untuk mencatumkan kalimat yang bersifat persuatif, mengapa Anda merasa diri Anda layak untuk diproses lebih lanjut. Tujuannya adalah meyakinkan recruiter untuk memilih Anda sebagia kandidat potensial.
- Lampiran CV terbaru
Tidak perlu melampirkan surat keterangan sehat, KK dan lain-lain karena biasanya belum dibutuhkan dalam proses screening. Oh iya, pastikan ukurannya tidak terlalu besar dan tulisannya mudah dibaca ya
Baca Juga : Hal yang Harus Kamu Ketahui Ketika Mengikuti JOB FAIR
4. Pastikan bahwa nomor HP dan Email yang kamu cantumkan Aktif dan dapat dihubungi
Jelas dong, karena sewaktu-waktu kamu dapat dihubungi melalui email/telepon/SMS oleh recruiter. Pastikan juga emailmu terhubung ke HP agara dapat dicek setiap saat
5. Apabila kamu menerima undangan interview, biasanya untuk melakukan konfirmasi kehadiranmu dengan cara membalas Email/SMS dari recruiter yang menghubungimu
Bagian ini sangatlah penting, karena konfirmasi kehadiranmu biasanya akan digunakan recruiter untuk melakukan konfirmasi kepada user yang akan menginterview
6. Jika tidak dapat hadir atau menolak/mengundurkan diri dari proses interview, apakah harus melakukan konfirmasi juga?
HARUS. Jika kamu belum dapat hadir pada jadwal interview yang diinfokan, sebaiknya membalas email dan mengajukan reschedule, agar para recruiter bisa menjadwalkan hari lain untuk melakukan innterview. Jika kamu tidak bersediadan berniat mengundurkan diri dari proses tersebit, sebaiknya juga membalas email dan mengkonfirmasi bahwa kamu mengundurkan diri. Dengan adanya konfirmasi dari kandidat, kami para recruiter akan mendata kandidat mana saja yang akan hadir atau tidak hadir dalam sesi interview, sehingga kami juga bisa memperkirakan berapa lama waktu yang akan digunakan untuk sesi interview
Baca Juga : Ingin Surat Lamaran Kamu LOLOS Screening? Baca ini
7. Biasakan untuk cek email undangan dengan teliti
Perhatikan lokasi, waktu, serta Person In Charge pada saat pelaksanaan interview. Jangan sampai kamu salah lokasi atau salah waktu lho. Selain itu, perhatikan juga apabila kamu mendapatkan attachment di undangan interview yang perlu kamu isi dan bawa pada saat pelaksanaan interview
8. Usahakanlah untuk hadir minimal 15 menit sebelum interview dimulai
Tujuannya adalah supaya kamu memiliki waktu untuk bisa menenangkan diri dan bersiap-siap untuk melakukan interview
Post a Comment